Las 5C
Confianza, Claridad, Conversaciones, Colaboración y Corresponsabilidad: las condiciones para trabajar juntos.
PULSO EQUIPO · GRATUITO POR SOLICITUD
Una mirada compartida.
Un próximo paso juntos.
Reconocer lo que ya los fortalece. Entender dónde ven las cosas distinto. Elegir qué empezar a hacer.
Pulso Equipo reúne las percepciones de quienes trabajan juntos para abrir conversaciones sobre su funcionamiento y su capacidad de construir resultados sustentables.
Solicitar para mi equipo5–10 minutos por personaAl menos 5 respuestasReporte agregado por email
PARA EQUIPOS QUE QUIEREN CRECER
No hace falta
estar en crisis.
Puede servir para potenciar lo que ya funciona, prepararse para una nueva etapa o poner en palabras algo que está costando.
Está pensado para personas que comparten objetivos y trabajo cotidiano. La solicitud la realiza su líder o alguien que haya conversado y acordado la participación con él o ella, también desde Recursos Humanos.
QUÉ EXPLORA
Cómo trabajamos.
Qué podemos sostener.
Energía y Aprendizaje
La capacidad para sostener el esfuerzo, recuperarse, revisar lo vivido y convertirlo en nuevas prácticas.
Resultados Sustentables
Cómo percibe el equipo lo que logra, en diálogo con su capacidad para sostenerlo y evolucionar.
Es una herramienta exploratoria basada en percepciones, en proceso de prueba y mejora. No es una evaluación psicométrica, una calificación individual ni un veredicto sobre el equipo.
QUÉ RECIBE EL EQUIPO
Un reporte para conversar.
Una orientación para actuar.
Fortalezas compartidas
Una lectura agregada de las respuestas para reconocer qué está ayudando al equipo y qué merece atención.
Diferentes miradas
Preguntas para explorar coincidencias y diferencias de percepción, sin mostrar puntuaciones individuales.
Un foco de trabajo
Orientaciones para elegir una práctica concreta, acordar cómo llevarla al trabajo y revisar qué cambia.
El reporte y las orientaciones se envían por email al contacto acordado. La solicitud gratuita no incluye una sesión individual de devolución. Si quieren acompañamiento para trabajar los resultados, podemos conversar sobre una propuesta.
EL RECORRIDO
Primero, un contexto compartido.
Contame del equipo
Completás la solicitud con sus datos y el acuerdo del líder. La reviso antes de habilitar la participación.
Acordar para qué
Definimos qué equipo participa, quién recibe el reporte y cómo compartirlo. Después envío su enlace propio.
Escuchar las miradas
Cada integrante responde. Para elaborar una lectura agregada necesitamos al menos cinco respuestas.
Elegir el próximo paso
Reciben el reporte, conversan sobre lo que aparece y acuerdan una práctica y un momento para revisarla.
ANTES DE EMPEZAR
Un espacio de confianza.
¿Cómo se cuida la información?
La información se trata de forma confidencial. El reporte presenta resultados agregados y no muestra puntuaciones individuales. Antes de participar acordamos quién lo recibirá y cómo se compartirá con el equipo.
Confidencialidad no significa anonimato absoluto: la gestión de la participación puede requerir datos de identificación y un comentario abierto puede revelar quién lo escribió. Evitá incluir nombres o datos sensibles sobre otras personas.
¿Qué pasa si todavía no lo hablé con el líder?
Podés escribirme para consultar. Primero necesitamos acordar el propósito con el líder y explicar al equipo para qué se propone participar. No habilitamos un cuestionario sin ese contexto.
¿Y si somos menos de cinco?
Podemos conversar sobre otra forma de trabajar. No se elabora el reporte agregado de Pulso Equipo con menos de cinco respuestas.
¿Tengo que hacer Pulso Líder antes?
No. Son puertas de entrada distintas. Pulso Líder te permite explorar tu rol individual; Pulso Equipo reúne la mirada del equipo.
EMPECEMOS POR TU EQUIPO
Solicitá Pulso Equipo.
Tené a mano el nombre de la organización, el nombre específico del equipo o área, quién lo lidera y cuántas personas participarían.
Revisaré la solicitud y te contactaré por email. El envío del formulario no habilita automáticamente el cuestionario.
Completar la solicitudEl formulario se completa en Nas.io. Usamos tus datos para gestionar esta solicitud.
Tengo una consulta antes de solicitarlo